A crea o cultură organizațională orientată spre învățare e ca atunci când ”construiești o barcă în timp ce navighezi cu ea”.
(”Building the boat while sailing” – Dana SCHUTZ)

În cadrul întâlnirii L&D crafting din luna martie am discutat pe tema Learning Organizations - Learning Culture, alături de specialiștii L&D din organizații. Am făcut un scurt rezumat al serii și îl împărtășim cu voi.

În luna februarie ne-am (re)întâlnit cu specialiștii L&D din organizații și am discutat pe o temă aleasă anterior - Dual Learning, Dual School. Din prezentări s-au conturat câteva bune practici și s-au evidențiat beneficiile aduse de proiectele de tip dual learning, dual school pentru organizații și pentru participanți.

Ediția #42 a Duminicii pe Coclauri ne-a dus pe traseul Muntele Săcelului - Colțu Ilii - Vârful Prislop - Pensiunea Lara. De această dată am ales un traseu cu un grad de dificultate mai ridicat decât de obicei, iar la final ne-am oprit la Pensiunea Lara pentru a ne delecta cu o masă „ca la mama acasă”.

de Gabriela HUM, director executiv ATU Consulting

Anul 2018 aduce cu sine un alt proiect marca ATU – proiectul L&D Crafting. Este un proiect dedicat specialiștilor în zona de L&D (learning and development, sau training, sau învățare și dezvoltare), proiect dedicat celor ce doresc să împărtășească și să învețe din bunele practici și, de ce nu, din greșelile din zona L&D în organizații.

Proiectul L&D Crafting își propune să creeze o comunitate a specialiștilor în L&D din Cluj (și nu numai), comunitate care să împărtășească bune practici de L&D din diverse industrii, o comunitate în care oamenii să se țină la curent cu actualitățile în domeniu și să își lărgească perspectivele cu informații, cunoștințe și bune practici din L&D și conexe L&D-ului.

Pe 14 ianuarie ne-am revăzut cu drag pentru a porni împreună spre cea de-a 41-a ediție a Duminicii pe Coclauri și, totodată, prima din acest an. Am plecat de acasă cu un traseu stabilit pe care, însă, l-am adaptat atunci când ideea de a vizita Centrul Național de Pregătire al Crucii Roșii de pe Valea Ierii a răsunat în grup.

Ziua de 26 noiembrie am păstrat-o pentru a 40-a ediție a Duminicii pe Coclauri. În această lună, traseul ales a fost cel de lângă Stolna: Valea Grădiștei - Guguroaia - Dealul Luncii.

Luna noiembrie a fost una bogată în oportunități de învățare, de la conferințe și evenimente, până la interacțiunea dintre trainerii ATU și participanții la cursurile noastre. Mai jos, trainerii ne-au scris câteva cuvinte despre ce au învățat de la participanți în această perioadă și vă invităm cu drag să urmăriți impresiile lor.

În luna aceasta, la cursurile de Consilier pentru Dezvoltare Personală, am învățat de la participanți că dezvoltarea personală se întâmplă mult mai repede într-un mediu cald, blând și susținător.

Diana BERINDEI, Consilier pentru Dezvoltare Personală

Ediția din 2017 a Festivalului Learning Network din Cluj-Napoca s-a desfășurat pe parcursul a două zile, 16-17 noiembrie, și ne bucurăm că am avut ocazia să fim parteneri ai evenimentului și în acest an, susținând astfel ideea de învățare în organizații. Scopul acestui eveniment este ca cei care lucrează în zona de Learning & Development și HR să împărtășească bune-practici și idei de proiecte.

Prima zi am început-o prin a ne cunoaște și a ne introduce în atmosfera de festival, cu ajutorul activităților pregătite de către colegele noastre, Gabriela HUM și Sabina POP. Sociometriile focusate pe Meet. Network. Learn. Inspire., cele patru aspecte pe care festivalul le-a propus ca și concept, ne-au ajutat să interacționăm, să ne cunoaștem, să ne energizăm și să începem ziua într-o notă pozitivă.